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行政人员下车间活动圆满结束

作者:刘珊珊日期:2013-08-12

伴随着炎夏的来临,公司全面进入生产旺季时期,为了支援生产一线,亲自感受生产一线员工的辛苦,公司自2013年7月18日起,组织各行政部门参与车间轮岗工作。

参与本次车间轮岗的部门主要包括:事业部、审计部、财务部、采购部、企业战略发展中心、质量部等六个行政部门。各部门积极响应公司政策,认真号召和组织员工参与轮岗锻炼。

公司对此车间轮岗工作非常重视,董事长指出,车间是企业生产过程中最重要的环节,也是企业必不可少的组成单位。参与车间实践是培养多元化人才的重要方式,不仅可以让员工了解到公司的产品及所应用的领域,还可以让员工深入了解一线的艰苦,深入体会公司的企业文化,珍惜舒适的工作环境。

通过将近一个月的轮岗锻炼,员工工作心态发生了较大改变,大家深刻认识到:只有了解一线生产车间的情况,才能在日后的生产管理或技术创新中有所作为,才能更加用心地做好后勤和服务工作。车间轮岗锻炼也改变了部分员工浮躁、虚夸的工作作风,使更多的员工能够放下面子、俯下身子、脚踏实地,端正认真地对待工作,从而为企业锻炼和培养更多的后备优秀人才。

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